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nos solutions et formules ça m'intéresse heures/an de formations heures/an de coaching jours/an de management intérim les actualités d’enjeux & talents le fondateur d’enjeux & talents explique pourquoi il est devenu préparateur mental pour sportifs le fondateur d’enjeux & talents participe à une opération bénévole d’accompagnement au profit d’étudiants et des demandeurs d’emploi nos clients parlent de nous témoignage de brian cameron « as an entrepreneur with an engineering background marc worked with me to align my skills with my business goals. within two months i was back on track with one of the best working situations i've had in the last 5 years. marc is simply a pleasure to work with, he's... lire la suite témoignage de jérôme zois «j'ai rencontré marc dans son parcours de dirigeant.. bien plus qu'un expert marc s'est rapidement imposé comme le facilitateur des relations entre client et fournisseur... résoudre les problèmes qui à nos yeux étaient techniques en y mettant au premier rang les... lire la suite la cohésion d’équipe, le coaching professionnel « j’avais 2 directeurs qui ne s’entendaient pas et cela a commencé à peser sur le fonctionnement de l’entreprise. j’ai fait appel à marc car je pensais que le coaching de mes directeurs pouvait m’aider. au premier rdv, marc m’a proposé d’utiliser quelques outils qu’il... lire la suite rebooster son entreprise : le coaching de christophe « j’avais un problème chronique de développement commercial. depuis 2 ans le chiffre d’affaire stagnait, la marge s’érodait et la conquête de nouveaux clients était au point mort. j’avais tout essayé, conseil, formation des équipes, etc, les résultats étaient mitigés... lire la suite l’évolution professionnelle de salim « depuis 7 ans au même poste, en manque de repères, je souhaitais évoluer en interne mais aucun poste correspondant à mon profil était ouvert. j’ai décidé de faire appel à enjeux & talents par mon réseau professionnel. je me suis vite senti à l’aise dans le coaching... lire la suite l’accompagnement à la création d’entreprise « je quittais le salariat pour créer mon entreprise. j’avais 10 000 idées la minute et assez rapidement j’ai commencé à douter de mon projet tant la mission et les premiers obstacles semblaient insurmontables. j’ai décidé de faire appel à enjeux & talents pour... lire la suite l’évolution professionnelle d’hubert « un poste de directeur s’ouvrait au sein de mon entreprise. je souhaitais postuler mais j’avais des doutes sur mes capacités à tenir le poste compte tenu de mon âge et expériences passées. marc m’a aidé à identifier mes qualités et talents en ligne avec les besoins... lire la suite gestion du temps, de stress : feedback de pascal « l’an dernier, l’entreprise décide de changer de stratégie, de se réorganiser en conséquence, avec une très forte pression sur les objectifs et les chiffres. j’ai hérité d’un portefeuille de clients beaucoup plus large (emea), de relations de travail avec des... lire la suite retour d’expérience de coaching de loïc douyère « nous avons sollicité marc pour nous accompagner dans le cadre de la transition générationnelle de notre entreprise. il a su nous faire exprimer notre nouveau projet d’entreprise en conservant toujours sa posture de coach professionnel. son background de manager et... lire la suite retour d’expérience de coaching de augustin valero « avec mes deux associés, nous avons fait appel à marc dans le but de concevoir un projet d’entreprise pour les prochaines années. la mission de coaching suivie avec marc nous a permis de mener à bien une réflexion dans un cadre méthodologique et elle s’est traduit... lire la suite retour d’expérience de coaching de florian mantione « depuis 2007 augustin valero et loïc douyère sont les 2 co-gérants du florian mantione institut. le 31 aout 2014 en devenant « pensionné » il était important pour nous 3 de formaliser la vision de la « nouvelle » entreprise et sa stratégie de réalisation. l’aide d’un... lire la suite retour d’expérience de coaching de céline bergin « j'étais arrivée à un moment de ma vie où le passé prenait une place trop importante. envie de faire plein de choses pour améliorer mon quotidien mais sans savoir trop quoi. envie de changements ! 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